人事あと・・・

10月から始まる第11期に向けて先日人事が発表されました。

今年の人事はいつになくベストであると思います。

『人事に影響を与える』

と、幹部・マネージャー陣を中心に社長面談を実施したり、
適材適所で、負の変化をしないように最新の注意を払いました。

しかし、発表当日に残念に感じたことがありました。

昇格者以外からの御礼や人事に関するメールなどが一切なかったことです。

第11期は、降格は誰一人としておりません。

したがって最低でも現状維持、もしくは異動による新天地での経験ができるわけです。

【現状維持も十分な評価】です。

【異動は期待の表れ】です。

しかし、大半の者は今ある環境を【当たり前】だと思っているのでしょう。

非常に残念でした。